“争取3-5年时间,全省每个农村社区配备一名全科农业技术员。”这是记者在日前召开的山东省农村工作会议上获悉的。同时,山东将提高基层农技推广人员待遇水平,加强基层农技推广人员分层分类定期培训,争取3年内对县乡农技人员轮训一遍,探索建立基层农技推广人员终身教育机制。
为培养新型农民,山东将实施“五个一批”实用人才培养工程。面向山东半岛蓝色经济区和黄河三角洲高效生态经济区建设需要,从适龄农民和农民工中培养一批技术工人;面向农村二三产业发展需要,培养一批创业型人才;面向农民生产生活服务需要,培养一批农民植保员、防疫员、水利员、信息员、沼气工等农村技能型服务人才;面向农业经营方式转变需要,培养一批种养大户、农机大户、经纪人等农村生产经营型人才;面向传统工艺产业发展需要,培养一批“能工巧匠”。
同时,将农村管理人才队伍建设纳入全省人才培养计划,纳入企业领导干部培训规划,纳入境外进修计划。对未升学的农村初高中毕业生免费提供农业技能培训,对符合条件的农村青年、农民工返乡务农创业项目给予补助和贷款支持。
